Взыскание убытков с директора компании

Злоупотребление директором компании своими полномочиями и причинение обществу убытков становится все более распространенной практикой. Согласно статистике Верховного Суда РФ, число поданных исков по данной категории дел увеличивается от года к году в среднем на 10-15 %.

Руководитель компании обладает широкими полномочиями, которые могут варьироваться в зависимости от типа организации, ее устава и внутренних регламентов (напр. управление текущей деятельность, представительство интересов компании, финансовые полномочия, найм и увольнение сотрудников, разработка стратегий и планов, учет и хранение документации, связанной с деятельности компании, контроль за соблюдением законодательства и т.д. Такие полномочия позволяют директору эффективно управлять компанией и обеспечивать ее развитие, однако они также накладывают на него ответственность за последствия своих действий и решений.

Инициировать спор о взыскание убытков с директора могут как участники общества или акционеры, так и кредиторы, а также конкурсный управляющий в случае банкротства компании.

Для того, чтобы взыскать убытки с топ-менеджера компании потребуется доказать, что указанное лицо, при осуществлении своих обязанностей действовало недобросовестно или неразумно, в том числе если его действия (бездействие) не соответствовало обычным условиям гражданского оборота или обычному предпринимательскому риску (это может включать в себя анализ решений, принятых директором, оценку их соответствия стандартам разумного поведения и добросовестности, а также выявления причинно-следственной связи между действиями директора и понесенными убытками).

Сложность доказывания факта причинения убытков бывшим руководителем в рамках судебного процесса рождает необходимость профессионального сопровождения данной категории дел.

Подробнее Получить консультацию

Преимущества

Преимущества

Этапы взыскания убытков с топ-менеджера компании

Полезные материалы

Особенности взыскания убытков с бывшего директора компании

Нужна консультация?

Укажите удобный способ связи, и мы ответим в кратчайшие сроки



    Благодарим за обращение

    Наш специалист свяжется с Вами в течении 15 минут по указанному номеру телефона.

    Нажимая на кнопку «Свяжитесь со мной», вы соглашаетесь с политикой конфиденциальности и даете свое согласие на обработку персональных данных

    Меню
    +7 (499) 130-15-46 Задать вопрос

    Задать вопрос

      Ваше имя

      Телефон

      Сообщение

      Нажимая на кнопку «Свяжитесь со мной», вы соглашаетесь с политикой конфиденциальности и даете свое согласие
на обработку персональных данных

      Благодарим за обращение

      Наш специалист свяжется с Вами в течении 15 минут по указанному номеру телефона.

      Закрыть